近年来，安阳工学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作的重要论述和重要指示精神，切实履行高校服务社会职责，通过精准选派干部、推动资源下沉、建立长效机制，推动驻村帮扶工作取得扎实成效。

　　聚焦急难愁盼，办好民生实事暖民心。学校驻村工作队坚持问题导向，直击群众最紧迫的诉求。在定点帮扶村林州市五龙镇上庄村，针对村民反映强烈的“行路难、夜间出行难”两大突出问题，工作队主动担当、积极协调，制定专项筹资方案，多方筹措帮扶资金60余万元，于今年11月高质量完成村西主干道及跨淇河段重修工程，并同步在该路及村内主要路段、文化活动场所安装太阳能路灯170余盏。这一实事工程彻底解决了长期影响村民生产生活的难题，赢得了广泛赞誉。

　　聚焦高校优势，多维赋能增强内生动力。学校充分发挥人才、智力和资源优势，统筹校内外资源，构建多元帮扶体系，在产业规划、技术指导、消费帮扶、教育支持、文化建设等方面给予定点帮扶村持续倾斜，积极将高校的资源优势转化为乡村发展的实际动力。近年来，累计投入和协调帮扶资金760余万元，捐赠物资价值90余万元，助销农副产品410余万元。帮扶内容覆盖产业发展、民生改善、党建文化等多个领域：在多个帮扶村推动建成了韭菜交易基地、高标准大棚等产业项目，深水井等民生设施，党群服务中心、文化广场等党建文化阵地，有效夯实了发展根基，提升了公共服务水平，促进了帮扶工作与乡村建设的深度融合。

　　聚焦长效机制，接续奋斗确保帮扶实效。学校自2015年起，已累计选派8批政治素质好、工作能力强、作风扎实的驻村工作队，其中包含8名驻村第一书记、13名工作队员，形成了持续稳定的帮扶力量。健全“选育管用”机制，打造过硬帮扶队伍。学校党委严格选派标准，注重从优秀年轻干部、后备干部和具有专业背景的骨干教师中遴选驻村干部。通过任前培训、专题辅导、老队员传帮带等方式，提升其政策水平和群众工作能力。同时，落实待遇保障，加强日常管理与考核，树立在乡村振兴一线锻炼干部、识别干部的鲜明导向，形成了“干部当代表、单位作后盾、领导负总责”的工作格局。坚持“一张蓝图绘到底”，持续提升帮扶工作质量水平。各批工作队秉承“一届接着一届干”的优良传统，在充分衔接前期规划的基础上，根据村庄发展实际动态调整帮扶重点。帮扶工作实现了从初期解决道路、饮水等“燃眉之急”，到中期培育产业、改善人居等“夯实基础”，再到当前强化党建、培育乡风、促进治理等“高效能治理”的螺旋式上升，不断提升帮扶工作的系统性和发展性。